Jeden Monat erhalten Sie einen Bonus Gehaltsscheck, Sie können Big sparen
Die meisten traditionellen Mitarbeiter werden einmal alle zwei Wochen bezahlt, oder was die meisten Leute als "zweiwöchentlich" bezeichnen. Wenn Sie einer dieser Mitarbeiter sind, ist die beste Budgetierungsstrategie, anzunehmen, dass Sie alle zwei Wochen bezahlt werden, selbst wenn Sie es nicht tun t.
Viele Arbeitnehmer (insbesondere diejenigen, die im Verkauf tätig sind, einschließlich Immobilienmakler) erhalten einen zweiwöchentlichen Standard-Gehaltsscheck. In einigen Monaten enden diese Angestellten jedoch mit drei Gehaltsschecks.
Das liegt daran, dass sie einen Bonus-Scheck erhalten, der auf Provisionen basiert. Wenn Sie in diese Kategorie fallen, erhalten Sie regelmäßig oder sporadisch einen Bonus-Check.
In jedem Fall stellt der Bonus-Check einen großen Glücksfall dar und Sie müssen davon profitieren. Sie können das zusätzliche Geld verwenden, um Schulden abzubezahlen , außer für den Ruhestand, sparen für die Wohnung, die Sie wollen, oder stärken Sie Ihren Notfallfonds. Sie können auch für größere Einkäufe wie eine neue Spülmaschine, Ihr nächstes Auto oder einen Familienurlaub nach Europa sparen.
Hier sind einige Dinge, die Sie wissen sollten, die Ihnen helfen, Ihr gewünschtes Sparziel zu erreichen, wenn Ihr Budget wie ein zweiwöchentlicher Mitarbeiter ist.
Erstellen Sie ein Budget, das davon ausgeht, dass Sie zweiwöchentlich bezahlt werden
Dies macht Sinn, weil Sie zuerst die wesentlichen Rechnungen erledigen müssen. Diese Budgetierungsarbeitsblätter helfen Ihnen, herauszufinden, wie Sie zweiwöchentlich budgetieren können, unabhängig davon, ob Sie einen Gehaltsscheck zweimal, dreimal oder vier Mal im Monat erhalten.
Stellen Sie sicher, dass Sie jeden einzelnen Einkauf und Ihre Ausgaben in Ihr laufendes Budget aufnehmen. Achten Sie darauf, Ihre regelmäßigen Einsparungen Betrag, der traditionell 20 Prozent Ihres monatlichen Einkommens ist. Sehen Sie dieses Sparziel so an, als wäre es eine notwendige Rechnung wie Ihre Stromrechnung, Mietzahlung oder Hypothekenzahlung.
Angenommen, Sie erhalten zwei Gehaltsschecks pro Monat (und viele Monate erhalten Sie nur zwei Gehaltsschecks), erstellen Sie ein Budget, das die folgenden Punkte abdeckt.
- Ihre Miete / Hypothek
- Dienstprogramme
- Krankenversicherung, Lebensversicherung und Kfz-Versicherung
- Geld für Reparaturen von Autos und Reparaturen zu Hause
- Geld für Altersvorsorge
- Einsparungen für die College-Ausbildung Ihrer Kinder
- Einsparungen für den Urlaub
- Einsparungen bei Arztrechnungen und Zuzahlungen
- Einsparungen beim Austausch Ihres Laptops und anderer digitaler Geräte
Du hast die Idee. Verwenden Sie die Budgetierungs-Arbeitsblätter, um alle Ihre Ausgaben zu durchlaufen, damit Sie nichts vergessen. Versuchen Sie, unregelmäßige Ausgaben (z. B. Ihre jährliche Mitgliedschaft im Fitnessstudio) sowie Ihre normalen zu berücksichtigen.
Setzen Sie Ihre Einsparungen weg
Jetzt, wo Sie wissen, welche regelmäßigen Ausgaben und Einsparungen Sie in Ihr Budget aufnehmen müssen, werden Sie nicht das Gefühl haben, dass Sie diesen zusätzlichen dritten Gehaltsscheck "brauchen". Da es keine Rechnungen gibt, die Sie nachholen müssen, können Sie den gesamten Bonus-Check einem anderen Ziel zuordnen. Legen Sie es in Ihr Ruhestandskonto oder bauen Sie Ihren Notfallfonds auf . Oder legen Sie es in ein Sub-Sparkonto , das für ein bestimmtes Ziel wie das Ersetzen Ihrer Geräte gekennzeichnet ist.
Dies ist einer der besten Wege, wie Menschen, die zweiwöchentlich bezahlt werden, zusätzliche Einsparungen erzielen und trotzdem innerhalb eines Budgets bleiben können.
Wenn Sie dem zweiwöchigen Budget folgen, werden Sie sich nicht benachteiligt fühlen, und Sie werden bald ein neues Auto haben.