Die 5 wichtigsten 401 (k) Begriffe, die Sie kennen sollten

Einige Grundlagen von 401 (k) investieren für den Ruhestand

Wenn Sie neu in Ihren 401 (k) Plan investieren, gibt es ein paar wichtige Konzepte, die Sie verstehen sollten. Wenn Sie die Grundlagen Ihres 401 (k) -Kontos lernen, wie es funktioniert und wie Sie die Chance haben, mit Investitionen Geld zu verdienen, haben Sie eine bessere Chance, Entscheidungen zu treffen, die Ihnen helfen, sich finanziell abzusichern.

Die 401 (k) Übereinstimmungsrate

Der Anpassungssatz von 401 (k) entspricht dem Satz, zu dem Ihr Arbeitgeber Ihre Beiträge anpasst.

Ein Arbeitgeber, der Dollar für Dollar oder 100% entspricht, würde $ 1,00 zu Ihrem 401 (k) für jeden von Ihnen gesparten $ 1,00 beitragen, wodurch sich das Geld, das Sie investieren müssen, sofort verdoppelt. Wenn Ihr Arbeitgeber $ 0,50 auf den Dollar oder 50% abstimmen würde, würden Sie einen extra $ 0,50 in Ihrem 401 (k) für jeden $ 1,00 sehen, den Sie über das Konto gespart haben.

Die 401 (k) Übereinstimmungsbeschränkung

Unternehmen wissen, dass 401 (k) Matching sehr viel ist. Sie tun dies, um ihren Mitarbeitern zu helfen, in den Ruhestand zu investieren und talentierte Manager und Führungskräfte anzuziehen. Aber praktisch alle Unternehmen begrenzen den Prozentsatz Ihres Gehalts, den Sie in einen 401 (k) -Plan einzahlen können und erhalten entsprechende Mittel.

Eine gemeinsame Matching-Fonds-Beschränkung für 401 (k) Konten scheint 3% des Gehalts zu sein. Einige Unternehmen gehen 8% des Gehalts. Es hängt wirklich von der Ruhestandspolitik des Unternehmens ab. Um zu illustrieren: Wenn Sie $ 50.000 pro Jahr verdient haben und Ihr Unternehmen 401 (k) Beiträge auf 100% bis zu 3% des Gehalts gezahlt hat, erhalten Sie $ 1 für jeden $ 1, den Sie für die ersten $ 1.500 in Ihrem 401 (k ) Konto ($ 50.000 x 3% = $ 1.500 Matchbeschränkung).

Zusätzliches Geld, das über diesem Matching-Schwellenwert und unter dem Beitragslimit von 401 (k) beigesteuert wird, erhält von Ihrem Arbeitgeber kein Matching.

401 (k) Beitragsgrenze

Der Kongress möchte, dass Sie für den Ruhestand sparen, aber sie begrenzen die Höhe des Geldes, das Sie in einem 401 (k) -Konto unterbringen können, indem Sie so genannte 401 (k) Beitragslimits festlegen .

Diese ändern sich oft von Jahr zu Jahr basierend auf der Inflationsrate .

401 (k) Steuerabzug

Wenn Sie Geld zu Ihrem 401 (k) beitragen, behandelt der IRS den Beitrag als Steuerabzug, so dass Sie keine Lohn- oder Einkommenssteuern darauf schulden. Das heißt, wenn Sie $ 5.000 über Ihr 401 (k) -Konto investieren und Sie $ 50.000 Einkommen hatten, werden Sie einen Steuerabzug von $ 5.000 sehen und Ihr bereinigtes Bruttoeinkommen auf $ 45.000 senken. Es ist nicht immer so einfach, aber im Großen und Ganzen funktioniert es so, wenn Sie ein durchschnittlicher Mitarbeiter sind.

Dies bedeutet, dass 401 (k) Beiträge einen größeren Vorteil haben, wenn Sie in höhere Einkommensteuerklassen gehen. Wenn Sie und Ihr Ehepartner in der kombinierten Steuerklasse von 25% sind und gemeinsam einen Antrag stellen, wird ein Beitrag von $ 5.000 401 (k) Ihre Bundessteuerrechnung um $ 1.250 ($ 5.000 Beitrag x 25% Steuerklasse = $ 1.250 Steuerabzug) senken.

401 (k) Härte Rücktritt

In einigen Fällen ist es möglich, einen Notfallkredit von Ihrem 401 (k) Plan zu nehmen. Dies ist bekannt als ein 401 (k) Notkredit und Sie müssen es zurückzahlen oder erheblichen Steuern und Steuerstrafen ausgesetzt.